Die größte Schwachstelle ist und bleibt der Mensch. Aus diesem Grund sind regelmäßige Awareness-Trainings für Mitarbeiter:innen aller Ebenen für die IT-Sicherheit in einem Unternehmen unerlässlich.
Mit dem Ziel einen langfristigen Effekt zu erzielen, haben wir gemeinsam mit Psycholog:innen ein neuartiges Trainingskonzept entwickelt.
Das psychologische Konzept unseres Phishing-Trainings basiert auf Theorien, die der Psychologe Daniel Kahnemann 2011 in seinem Buch Thinking, Fast and Slow vorgestellt hat. Kahnemann beschreibt zwei Arten des Denkens: System 1 ist schnell, instinktiv und emotional, während System 2 langsam, überlegt und logisch ist. Das Ziel unserer Phishing-Simulation ist es, die Mitarbeiter:innen dazu zu bringen, System 2 zu nutzen, wenn sie eine Phishing-Nachricht erhalten. Dies erreichen wir durch die wiederholte Konfrontation mit solchen Nachrichten.
Wir begleiten Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter:innen über mehrere Monate mit einem maßgeschneiderten Phishing-Training: Gemeinsam planen wir die Phishingmails, geben individuelles Feedback an ihre Mitarbeiter:innen und messen den langfristigen Erfolg des Programms.
Unverbindlich anfragen!